奉新縣外貿(mào)業(yè)務(wù)推廣方法

這里有數(shù)十萬外貿(mào)人每天都在講述自己的外貿(mào)故事,從他們的故事中你可以學(xué)到很多,快速成長,少走彎路。很多新人想要加入外貿(mào)行業(yè)，在向老業(yè)務(wù)員請教時(shí)都會得到這么一個(gè)答復(fù)：別做外貿(mào)！為什么會這樣，難道做外貿(mào)的環(huán)境真的有那么惡劣么？下面讓我們一起來聽聽一位成功外貿(mào)人關(guān)于外貿(mào)這回事的故事和心聲： 一個(gè)女漢子闖蕩外貿(mào)圈的故事 如果我不曾愛你，我不會失去自己。 這句話不是說給情人，是說給我的外貿(mào)，我的事業(yè)，我愛我的事業(yè)。 這一陣子基本都在出差或者都是在路上，參觀工廠，帶著客戶到處奔波，跟客戶談合同，跟工廠談價(jià)格，驗(yàn)貨，監(jiān)裝，約商檢，遞交材料，像個(gè)陀螺一樣忙個(gè)不停，偶爾停下是隱隱作痛的胃告訴我現(xiàn)在是幾...

一、充分了解企業(yè)的員工  每個(gè)人對自己都是如此簡單，而對他人卻是如此復(fù)雜。作為管理者，要能充分的認(rèn)識你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工，工作開展起來會順利得多。俗話說“士為知己者死”。一個(gè)能夠充分了解自己員工的管理者，無論在工作效率，還是人際關(guān)系上他都將會是個(gè)一流的管理者。  了解員工,有一個(gè)從初級到高級階段的程度區(qū)別，分為三個(gè)階段： 第一階段：了解員工的出身、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、家庭環(huán)境以及背景、興趣、專長等。同時(shí)還要了解員工的思想，以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段：當(dāng)手下員工遇到困難，你能實(shí)現(xiàn)預(yù)料他的反應(yīng)和行動。并能恰...

Google左側(cè)排名優(yōu)化小技巧 第一:了解影響Google排名的因素，主要有以下幾點(diǎn)： 1. 網(wǎng)站結(jié)構(gòu)：合理的網(wǎng)站結(jié)構(gòu)可以讓Google輕松搜索到你網(wǎng)站的大多內(nèi)容，收錄你大量的頁面，更多的關(guān)注你這個(gè)網(wǎng)站。是排名很重要的一條因素。 2. 標(biāo)簽設(shè)計(jì)：搜索引擎都喜歡通過一些標(biāo)簽來認(rèn)識網(wǎng)頁，判斷網(wǎng)頁，Google也不見外。此條因素也非常重要。 3. PageRank：也就是常說的PR值。Google對網(wǎng)頁的等級評分。是排名因素中的重中之中，下面會給大家詳細(xì)談一下。 4.網(wǎng)站流量：網(wǎng)站流量越大，Google越關(guān)注，而且不光對你網(wǎng)站更新非?？欤覍ε琶暮锰幰彩欠浅４蟮?。 第二 優(yōu)化網(wǎng)站...